Sozialarbeiter:in Beratung bei drohendem Wohnraumverlust (m/w/d)

Ihre Aufgaben­schwerpunkte

• Beraten in der offenen Sprechzeit und aufsuchende Arbeit
• Klären der finanziellen und persönlichen Situation, Planung von Hilfen
• Unterstützen bei der praktischen Umsetzung der Hilfen
• Zusammenarbeit mit Vermietungen (Wohnungsunternehmen sowie Privatvermieterinnen und Privatvermietern)
• Gewähren finanzieller Hilfen gemäß §§ 22 Abs. 8 SGB II und 36 Abs. 1 SGB XII

Wir bieten Ihnen

• Vergütung nach der Entgeltgruppe S 11b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung
• Beitrag zur Zusatzrente
  
• 30 Urlaubstage
  
• zukunftssichere Arbeitsplätze
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und Teilzeitbeschäftigung
• mobiles Arbeiten und Telearbeit
  
• Firmenfitness mit Hansefit
  
• betriebliche Gesundheitsförderung
  
• Qualifizieren Sie sich mit unserem internen Fortbildungsprogramm auch für Führungspositionen
• Arbeitsort mit guter Anbindung zum ÖPNV in der Naumburgstraße 25
• Kostenloser Parkplatz vor Ort

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Fachhochschulstudium als Sozialarbeiter:in mit staatlicher Anerkennung
• Überdurchschnittliche Kenntnisse in der Gesprächsführung und Konfliktberatung
• Sicheres und verbindliches Auftreten im Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie Dritten
• Kenntnisse der örtlichen sozialen Hilfesysteme
• Ein hohes Maß an Initiative und Selbständigkeit

Wir stehen für

• Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
• Gleichberechtigung von Männern und Frauen: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt
• Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
  
• Vielfalt: wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund