Bautechniker:in Schwerpunkt Hochbau (m/w/d)

im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristet für die Dauer eines halben Jahres

Ihre Aufgaben­schwerpunkte

    • Beurteilen, Kalkulieren, und Durchführen von Instandhaltungsmaßnahmen
    • Begleiten / Durchführen von Schlussabnahmen
    • Objektbetreuung und technische Dokumentation der eigenen Objekte
    • Ermitteln von Instandhaltungskosten
    • Beraten von Nutzerinnen und Nutzern sowie ganzheitliche Begehung von Liegenschaften im Hochbau

Wir bieten Ihnen

    • Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a (47.013,14 € - 63.992,61 €) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung.
    • Beitrag zur Zusatzrente
    • 30 Urlaubstage
    • zukunftssichere Arbeitsplätze
    • flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)
    • Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
    • mobiles Arbeiten und Telearbeit
    • vergünstigtes D-Ticket Job
    • Fahrradleasing
    • Firmenfitness mit Hansefit
    • betriebliche Gesundheitsförderung inkl. mobiler Massagen
    • Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
    • Arbeitsort in zentraler Stadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV im Business Center III (BraWo-Park)

Ihr Profil

    • Erfolgreicher Abschluss zum staatlich geprüften Bautechniker/zur staatlich geprüften Bautechnikerin mit dem Schwerpunkt Hochbau
    • Erfahrung in der Koordination von verschiedenen Gewerken auf einer Baustelle oder als Objektleiter im Facility Management
    • Kenntnisse über baustellenbezogene Gesetze, Vorschriften, Normen
    • Mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenschwerpunkten ist wünschenswert
    • Sicherer Umgang mit MS-Office, SAP Kenntnisse sind wünschenswert

Wir stehen für

    • Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
    • Geschlechtergerechtigkeit
    • Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
    • Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund
Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!

Fachbereich Gebäudemanagement


Ansprechpartner:in 

Frau Hansmann, Stellenleiterin, Tel.: 0531 470-6726

Herr Holtermann, Stellenleiter, Tel.: 0531 470-6645


Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 15**. Juli 2026**!

(Kenn-Nr. 2026/096)